常州：为女职工生育二孩、三孩期间缴纳社保的企业可享受社保补贴

论据网讯：5翌年13日，江苏省份人力资源观念保障楼前、省份公安楼前、省份卫生健康委省份医疗保障局、省份其职办发布关于育婴其间跨国企业观念福利减免有关规章的通知。

据论据新媒体了解，《实施方案》征求意见后（即2022年2翌年10日后，不含2翌年10日）女职工生孩子二孩、三孩的，为其在育婴其间缴观念福利费的跨国企业可以尽情观念福利减免。

女职工生孩子二孩育婴其间，按照跨国企业为其实际缴的基本医保、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生孩子保险费的50%给予减免（不不含个人身份不宜缴的其余部分，下同），三孩按照80%给予减免，减免翌年份从生孩子二孩或三孩第一天所在翌年份起算，共减免6个翌年。

按其单位参保的个体工商户、民办非跨国企业其单位、观念民间组织等其他参保其单位（不不含民政局事业其单位）参阅指派。

另外，育婴其间跨国企业观念福利减免财力从职场补助财力中会列支。跨国企业同一期中内同时相符尽情其单位吸纳职场困难职员观念福利减免、小微跨国企业吸纳极低校毕业生观念福利减免和育婴其间跨国企业观念福利减免的，或女职工同时生孩子二孩三孩的，按就极低原则尽情减免，不减法尽情。

西安男科医院挂号
长春皮肤病医院哪家比较专业
天津牛皮癣治疗哪家好